Unternehmensstandort / Homeoffice
Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein produzierendes Unternehmen sowie Handelshaus und zählt zu den führenden Systemanbietern regenerativer Heiztechnik für Ein- und Zweifamilienhäuser.
Mit innovativen Solaranlagen für Wärme, ökologischen Pelletheizungen oder Gasheizung mit Brennwerttechnik wird die Grundlage für ein kostensparendes und vor allem umweltschonendes Heizen ermöglicht.
- Familienunternehmen mit einer hohen Wertekultur
- Eine Entscheidungskultur, welche schnell, durchdacht, pragmatisch und abgestimmt ist
- Flache Hierarchien und ein kollegialer Umgang
- Offene transparente Führungskultur
- Flexible Arbeitszeit mit 30 Tagen Urlaub
- Unbefristete Festanstellung
- Attraktives Gehalt
- Homeoffice möglich
- Jobrad
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Neue Kantine
- Führung der Abteilung Vertriebsinnendienst / Planung &Angebote nach kfm. Belangen
- Koordination aller Prozesse im Zuständigkeitsgebiet, insbesondere Angebotserstellung als Dienstleistung für Heizungsbauer
- Auftragserfassung in SAP
- Einhaltung von betrieblichen und kaufmännischen Vorgaben bei den Aufträgen
- Stammdatenpflege
- Weiterentwicklung der Prozesse im Einklang mit den betrieblichen Tools (SAP, Webshop, etc.)
- Sicherstellung einer guten und zielführenden Kommunikation mit den Kunden, den Gebietsmanagern, dem Produktmanagement, der Technik und dem Bereichsleiter bzw. der Geschäftsführung
- Eine abgeschlossene kfm. Ausbildung mit Weiterbildung (Fachwirt, Betriebswirt o. ä.) oder eine vergleichbare Ausbildung oder Studium mit ausgeprägtem Praxis-Verständnis im Betrieb
- 5 Jahre Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst (idealerweise im Zusammenhang mit technischen Produkten)
- Gutes technisches Verständnis
- Hohes Maß an Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und Kundenorientierung
- Motivierender Führungsstil mit offenem Ohr für eigene und bereichsfremde Mitarbeiter (ausgeprägte Sozialkompetenz)
- Hohe Leistungsbereitschaft und Durchhaltevermögen
- Geschäftsprozesse aus der Sicht des Unternehmens sehen (kein Abteilungs- oder Bereichsdenken)
- Konfliktmanagement und Problemlösefähigkeit
- Qualitätsorientierung
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen inkl. Lebenslauf, Foto und Zeugnissen sowie Informationen zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist unter Angabe der weiter oben genannten Referenznummer ausschließlich per eMail an Carsten Stegmann. Vielen Dank!
Wir freuen uns auf Ihre Nachricht.
FIEGE – Personalberatung Vertrieb GmbH ist eine deutschlandweit aktive Personalberatung für Führungskräfte und Spezialisten im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten, Lösungen und Dienstleistungen.
Als Mitglied im BDU – Bundesverband Deutscher Unternehmensberater e.V. arbeiten wir ausschließlich EU-DSGVO-konform und verpflichten wir uns zur Einhaltung der anspruchsvollen Qualitätsrichtlinien sowie der Beratungsgrundsätze des Verbandes.
